第a12版:筑梦烟台

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原单元倒闭社保没办减员咋办

    咨询:我原单元倒闭了社保没有给治理减员怎么办?现在新公司无法给治理增员; 倒闭的公司已经找不到人了,咨询社保说是必须有原单元的公章;可是已经找不到原单元了,怎么办?回复:如果您的原单元已经注销,您可持市场监视打点局出具的企业注销证实到参保地社保经办机构治理减员;如果原单元未注销且未按划定为您治理扫除条约和减员手续,您可向劳感人事争议调整仲裁院提起诉讼与原单元扫除劳动条约,即可通过裁定书治理减员手续。咨询:我公司一员工最近因工致残,认定为三级,他能享受哪些待遇?
  回复:职工因工致残被判断为一级至四级伤残的,保留劳动相关,退出事情岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残品级支出一次性伤残补助金,尺度为:一级伤残为27个月的本人人为,二级伤残为25个月的本人人为,三级伤残为23个月的本人人为,四级伤残为21个月的本人人为;(二)从工伤保险基金按月支出伤残津贴,尺度为:一级伤残为本人人为的90%,二级伤残为本人人为的85%,三级伤残为本人人为的80%,四级伤残为本人人为的75%。伤残津贴现实金额低于内地最低人为尺度的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工到达退休年数并治理退休手续后,停伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
  咨询:我是企业参保职员,有几个问题想咨询下:(1)社保中的五险缴纳基数确定的尺度是什么?是人为总额吗?(2)人为总额是否包罗单元发放的种种补助,好比工龄、交通津贴、职称津贴等?(3)如果单元人为条上显示的【人为总额】是5000元,五险缴纳基数就是5000元吗?
  回复:根据国务院《关于深化企业职工养老保险制度改良的通知》(国发【1995】6号)划定:职工本人上一年度月平均人为为小我私人缴费人为基数,月平均人为应按国家统计局划定列入人为总额统计的项目计算。依据国家统计局有关文件划定,人为总额是指各单元在一定时期内直接支出给本单元所有职工的劳动酬金总额,由计时人为、计件人为、奖金、加班加点人为、特殊情形下支出的人为、津贴和津贴等组成。详细请参考《关于类型社会保险缴费基数有关问题的通知》(劳社险中心函〔2006〕60号)。如职工本人上一年度月均人为是5000元,职工本人今年度小我私人缴费人为基数应为5000元。新招职工(包罗研究生、大学生、大中专结业生等)以起薪当月人为收入作为缴费人为基数。YMG记者 夏丹 通信员 华元

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